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        365bet足球赌博_365亚洲体育平台_正规365彩票平台app下载水利厅简报(2022年第85期)
        发布日期:2022-12-13 16:22 浏览次数:

        (2022年第85期)

        ●宁波市审好河湖长制工作主命题 做好“甬有碧水”大文章

        ●嵊州市深化“河湖长制” 建设幸福河湖


        宁波市审好河湖长制工作主命题

        做好“甬有碧水”大文章

        近年来,宁波市审好河湖长制工作主命题,坚定实施“甬有碧水”攻坚八大专项行动,全面推进河湖治理工作,实现全市河湖生态明显提升。

        一是顶层谋划,推进水环境治理提质提档。市委书记立足甬江流域实际亲自抓,召开专题会议研究部署水治理工作,开展市委生态环境保护工作专项巡察,成立工作专班全面系统分析全市治水痛点、堵点、难点,并指导出台《宁波市“甬有碧水”综合攻坚行动实施方案》。以“甬有碧水”生态引调水等八大专项行动为重要抓手,以主动抓、抓主动的精神巩固拓展水环境治理成果。通过科学研判精细实施,确定主要目标清单量化工作任务,制定重点任务清单归档部门职责,以现代理念、系统观念推进水环境治理提质提档。

        二是科学考评,编牢水环境管理制度大网。为全面推动甬江流域化考核落地落实,设立全市域统筹、市本级配套组成18亿/年资金量的“甬有碧水”资金池,制定精准治水评分规则,保障工作准确落地,促使河湖水环境治理由过去的逐层布置转变为主动争优。全面执行重要任务“一月一通报”、重点断面“一月一提醒”、考核目标“一月一考评”、工作问题“一季一会商”,以制度之绳层层捆牢水环境治理大网,推动问题从“被动改”到“主动治”,再到“源头防”三级跳。在公众号开设“碧有回响专栏”,借助群众、媒体舆论监督,全程跟踪河湖水环境问题,形成全链条问题发现和解决机制,始终做到问题早发现、发现立整改、整改见成效、成效公众知。

        三是数字变革,赋能“三水”持续改善提升。抓牢河湖治理关键要素、重点问题和主要任务,突出“整体智治、多跨协同、综合集成”,加快水环境、水生态、水资源统筹力度。在关键节点覆盖水质、水量、闸泵工情等高精度实时传输传感器实现动态监测,充分整合现有地下管网普查和既有相关部门调查资料,实现水资源一屏统览,水污染联动治理,水环境精细管理,水问题闭环监管,水生态协同维护,确保做到数据动起来、系统跑起来、问题筛出来、方案拿出来,持续赋能三水统筹。协同生态引调水实现生态修复,构建水资源配置“两纵四横”宁波水网,推进河网互联互通。加大水生态保护修复,确保了湿地恢复与建设、美丽河湖、水美乡镇等工作做得好保得牢,逐年提升河道自净能力。


        嵊州市深化“河湖长制” 建设幸福河湖

        近年来,绍兴市嵊州市坚持以“河湖长制”为抓手,精准落实“一河一策”治理,加速呈现水澈岸美、生机盎然、人水和谐、惠民宜居的美丽河湖幸福画卷。

        一是强化制度巩固成效。规范各级河湖长巡河工作,推行河湖长巡河“十必到、十必看”,促进河湖长履职尽责。截至11月底,累计完成巡河11万余次,巡河率99%以上 ,发现问题2350个,整改率99%以上。建立约谈机制,对涉水问题曝光的7个乡镇进行约谈,效果明显,有力地推动了问题整改。开展督查行动,推动涉水问题发现机制落实见效,防止污染反弹。截至目前,共查找问题1339个,对发现的问题实行“清单式、分类式、挂号式”管理,目前已完成整改问题1339个,整改完成率100%。

        二是强化变革数字赋能。开发建设“治水大脑”平台,以物联感知设备为基础,以网络系统为依托,以一体化信息平台为核心,以远程控制为手段,打造综合性河湖治理保护管理信息系统。建立完善河湖长制信息化管理系统,用好河长通APP,实行“一月一考评一通报一提醒”制度。利用智慧水利科技赋能,完善山洪灾害监测预警平台,新建小型水库水雨情遥测站点88个,升级改造小流域水位站2个,全市水库水雨情遥测系统均实现4G和北斗卫星通信双通道数据传输全覆盖。

        三是强化宣传全民参与。在市级媒体各平台开设专题专栏3个,刊播河湖治理保护公益广告,分发宣传手册20000余份。推行治水护水“绿水币”制度。建立“河湖有巡查、巡查有积分、积分有奖励”的公众护水制度,引导广大群众参与河湖巡查、监督治水护水。注册公众护水平台人数达62000余人。积极培育企业河湖长、民间河湖长及河湖保护志愿者队伍,拓展社会治水力量,组建志愿者团队“碧水联盟”。全市30支团队、12000余名志愿者加入公众治水大军,常态化开展公众巡河护河和“我为生态嵊州代言”等活动。

        附件:浙江水利简报2022年第85期.docx



        信息来源:省河长办、农水中心、宁波市河长办、嵊州市河长办

        365bet足球赌博_365亚洲体育平台_正规365彩票平台app下载水利厅简报(2022年第85期)
        • 日期:2022-12-13 16:22
        • 来源: 省河长办、农水中心、宁波市河长办、嵊州市河长办
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        (2022年第85期)

        ●宁波市审好河湖长制工作主命题 做好“甬有碧水”大文章

        ●嵊州市深化“河湖长制” 建设幸福河湖


        宁波市审好河湖长制工作主命题

        做好“甬有碧水”大文章

        近年来,宁波市审好河湖长制工作主命题,坚定实施“甬有碧水”攻坚八大专项行动,全面推进河湖治理工作,实现全市河湖生态明显提升。

        一是顶层谋划,推进水环境治理提质提档。市委书记立足甬江流域实际亲自抓,召开专题会议研究部署水治理工作,开展市委生态环境保护工作专项巡察,成立工作专班全面系统分析全市治水痛点、堵点、难点,并指导出台《宁波市“甬有碧水”综合攻坚行动实施方案》。以“甬有碧水”生态引调水等八大专项行动为重要抓手,以主动抓、抓主动的精神巩固拓展水环境治理成果。通过科学研判精细实施,确定主要目标清单量化工作任务,制定重点任务清单归档部门职责,以现代理念、系统观念推进水环境治理提质提档。

        二是科学考评,编牢水环境管理制度大网。为全面推动甬江流域化考核落地落实,设立全市域统筹、市本级配套组成18亿/年资金量的“甬有碧水”资金池,制定精准治水评分规则,保障工作准确落地,促使河湖水环境治理由过去的逐层布置转变为主动争优。全面执行重要任务“一月一通报”、重点断面“一月一提醒”、考核目标“一月一考评”、工作问题“一季一会商”,以制度之绳层层捆牢水环境治理大网,推动问题从“被动改”到“主动治”,再到“源头防”三级跳。在公众号开设“碧有回响专栏”,借助群众、媒体舆论监督,全程跟踪河湖水环境问题,形成全链条问题发现和解决机制,始终做到问题早发现、发现立整改、整改见成效、成效公众知。

        三是数字变革,赋能“三水”持续改善提升。抓牢河湖治理关键要素、重点问题和主要任务,突出“整体智治、多跨协同、综合集成”,加快水环境、水生态、水资源统筹力度。在关键节点覆盖水质、水量、闸泵工情等高精度实时传输传感器实现动态监测,充分整合现有地下管网普查和既有相关部门调查资料,实现水资源一屏统览,水污染联动治理,水环境精细管理,水问题闭环监管,水生态协同维护,确保做到数据动起来、系统跑起来、问题筛出来、方案拿出来,持续赋能三水统筹。协同生态引调水实现生态修复,构建水资源配置“两纵四横”宁波水网,推进河网互联互通。加大水生态保护修复,确保了湿地恢复与建设、美丽河湖、水美乡镇等工作做得好保得牢,逐年提升河道自净能力。


        嵊州市深化“河湖长制” 建设幸福河湖

        近年来,绍兴市嵊州市坚持以“河湖长制”为抓手,精准落实“一河一策”治理,加速呈现水澈岸美、生机盎然、人水和谐、惠民宜居的美丽河湖幸福画卷。

        一是强化制度巩固成效。规范各级河湖长巡河工作,推行河湖长巡河“十必到、十必看”,促进河湖长履职尽责。截至11月底,累计完成巡河11万余次,巡河率99%以上 ,发现问题2350个,整改率99%以上。建立约谈机制,对涉水问题曝光的7个乡镇进行约谈,效果明显,有力地推动了问题整改。开展督查行动,推动涉水问题发现机制落实见效,防止污染反弹。截至目前,共查找问题1339个,对发现的问题实行“清单式、分类式、挂号式”管理,目前已完成整改问题1339个,整改完成率100%。

        二是强化变革数字赋能。开发建设“治水大脑”平台,以物联感知设备为基础,以网络系统为依托,以一体化信息平台为核心,以远程控制为手段,打造综合性河湖治理保护管理信息系统。建立完善河湖长制信息化管理系统,用好河长通APP,实行“一月一考评一通报一提醒”制度。利用智慧水利科技赋能,完善山洪灾害监测预警平台,新建小型水库水雨情遥测站点88个,升级改造小流域水位站2个,全市水库水雨情遥测系统均实现4G和北斗卫星通信双通道数据传输全覆盖。

        三是强化宣传全民参与。在市级媒体各平台开设专题专栏3个,刊播河湖治理保护公益广告,分发宣传手册20000余份。推行治水护水“绿水币”制度。建立“河湖有巡查、巡查有积分、积分有奖励”的公众护水制度,引导广大群众参与河湖巡查、监督治水护水。注册公众护水平台人数达62000余人。积极培育企业河湖长、民间河湖长及河湖保护志愿者队伍,拓展社会治水力量,组建志愿者团队“碧水联盟”。全市30支团队、12000余名志愿者加入公众治水大军,常态化开展公众巡河护河和“我为生态嵊州代言”等活动。

        附件:浙江水利简报2022年第85期.docx


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